icon-arrow icon-facebook icon-linkedin icon-mail icon-mail-company icon-phone icon-twitter icon-whatsapp icon-share icon-link icon-download icon-instagram icon-youtube icon-flickr icon-search icon-close icon-filter icon-round-close icon-vcard paper-plane icon-footprint icon-faq icon-maps Vimeo
geplaatst op 20 september 2019

Monteur Operationeel Eigendoms Beheer (OEB) Noord Holland

Ben jij woonachtig in de regio Noord Holland en ligt jouw hart bij de railbranche?  In de regio Noord Holland hebben we bij VolkerRail mogelijkheden beschikbaar voor een enthousiaste en ervaren monteur in techniekveld Operationeel Eigendoms Beheer!

Solliciteer direct
Bedrijf
VolkerRail
Locatie
Zaandam
Niveau
MBO

Wat ga je doen?

In de nieuwe PGO contractsvormen binnen het spoor is de rol van (Hoofd) Monteur gewijzigd naar Beheerder. Als Beheerder OEB ben je in de regio Noord Holland verantwoordelijk voor het uitvoeren van inspectie -, onderhoud-  en storingsherstelwerkzaamheden binnen het techniekveld Operationeel Eigendoms Beheer. 
 
Wat werkzaamheden ga je uitvoeren?
  • In samenwerking met de werkvoorbereider zorg je voor tijdige beschikbaarheid van personeel, materieel, materiaal en benodigde faciliteiten, zodat de onderhoudsklus(sen) optimaal kunnen worden uitgevoerd;
  • Je bent verantwoordelijk voor het voorkomen en herstellen van verstoringen en je lost complexe storingen op;
  • Je voert (onderhoud)werkzaamheden en inspecties uit (primair binnen je beheergebied) en zorgt voor een juiste digitale vastlegging en opvolging van deze inspectie- en onderhoudswerken;
  • Op basis van complexe conditiedata (bijvoorbeeld centrale analyses) zet je deze informatie om in werk- en/of legplannen;
  • Afhankelijk van je ervaring geef je leiding aan Beheerder A (en B) en inhuurmonteurs (ook bij grotere werken);
  • Je bent, onder coördinatie van de Onderhoudsengineer, aanspreekpunt voor ProRail bij complexe vraagstukken.
Dit maken wij! Maak je mee?
Onderhoud aan het spoor in Noord Holland. Veiligheid onderweg, daar doen we het voor!

Hoe maak je het? #TeamVolkerRail!
Kies je voor VolkerRail, dan kies je voor de beste werkgever 2018-2019.
VolkerRail staat voor de 5 V’s:
  • Vakmanschap
  • Vertrouwen
  • Vernieuwen
  • Veiligheid
  • Verantwoordelijkheid
Bij VolkerRail maken we het samen! Je komt te werken in een hecht team dat dag en nacht voor elkaar klaar staat.

Daarnaast ben je onderdeel van #TeamVolkerRail, wat uit 1200 collega’s bestaat en heb je nog zo’n 16.000 collega’s binnen VolkerWessels Gezamenlijk werken wij aan de toekomst, en maken wij morgen mogelijk.

Wie ben jij?

Om de functie van Beheerder OEB te vervullen, is het belangrijk dat je een opleiding op mbo niveau 3 of 4 (voorheen MTS) in een technische richting en aanvullende vaktechnische opleidingen hebt gevolgd en in het bezit bent van rijbewijs B. Je bent, in verband met storingshersteltijd, woonachtig in de regio Noord Holland.
 
 Daarnaast herken je jezelf in onderstaande gedragskenmerken:
  • Gezamenlijke team verantwoordelijkheid;
  • Handelen vanuit visie en missie VolkerRail;
  • Hoge mate van verantwoordelijkheidsbesef;
  • Open communicatie over datgene wat je moeilijk/spannend vindt;
  • Elkaar aanspreken en met elkaar meedenken.
De werkzaamheden vinden voor een groot deel plaats in de nachten en weekenden, Gedij jij goed bij werken in de nacht en heb je graag overdag wat meer tijd voor je kinderen of hobby’s? We drinken graag een kop koffie met je om de mogelijkheden te bespreken!

Waarom VolkerRail?

  • We hebben het volste vertrouwen in jou als nieuwe collega, dus we bieden je graag direct een contract voor onbepaalde tijd!
  • Bij een aantrekkelijk werkgever hoort natuurlijk ook een aantrekkelijk salaris! We bieden jou een salaris van € 2150 tot € 2850 bruto per periode van 4 weken, afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en ervaring. Dit betekent dus dat je 13 keer per jaar betaald krijgt én daar komt ook nog vakantiegeld en eventuele toeslagen voor werken in de nachten en de weekenden bij!;
  • Om er voor te zorgen dat jij je werk veilig kunt uitvoeren heb je recht op maar liefst 25 vakantiedagen plus nog eens 23 roostervrije dagen. Deze kun je gebruiken om goed tot rust te komen;
  • Goed uitgerust en nog tijd om te sporten? Maak dan gebruik van de bedrijfsfitnessregeling van VolkerWessels;
  • Om jouw vakmanschap nog verder te laten groeien krijg je genoeg ruimte en vrijheid voor eigen inbreng. Daar horen goede opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden uiteraard bij, Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!;
  • Vernieuwen vinden we binnen VolkerRail heel belangrijk; bij goede ideeën kun je je aanmelden voor slimmer verbetertrajecten, waarbij je met de juiste begeleiding jouw verbetering kan uitwerken en implementeren;
  • Als je wil mag je deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering. Handig want je krijgt korting;
  • Je denkt er vast nog niet over na, dus dat doen wij voor je: je krijgt van ons een uitstekende pensioenregeling van – hoe kan het ook anders – het Spoorwegpensioenfonds;
  • Vervoer en PBM's worden vanuit VolkerRail verzorgd.

Onze sollicitatieprocedure

Alles over onze sollicitatieprocedure
Ontvangst-
bevestiging
Eerste gesprek
Online assesment
Vervolggesprek
Screening
Contract aanbod

Solliciteren of contact?

Enthousiast en klaar voor deze nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct via de button. Voor meer informatie kun je mailen naar vacature@volkerrail.nl of bellen of what’s appen met onze Recruiter Martine Bom via 06 50060409. 

Een online assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Sollicitatieprocedure en Corona:
De huidige situatie rondom Corona maakt dat een reactie vanuit VolkerRail iets langer op zich kan laten wachten. Of dat de volledige procedure langer duurt dan je op voorhand had verwacht. Onze excuses hiervoor.
 
Wanneer je wordt uitgenodigd voor een gesprek, dan zullen wij die, waar mogelijk, digitaal voeren via Microsoft teams.
 
Zolang het onduidelijk is hoelang de Corona maatregelen vanuit de overheid nog gaan duren,  is het voor VolkerRail, bij bepaalde functies, lastig om een startdatum te bepalen. Het kan daarom zo zijn, dat je een procedure positief doorloopt, maar dat je nog niet direct bij ons kan beginnen. Indien dit het geval is, dan zullen wij dit bij jou aangegeven. Het is dan uiteraard wel onze intentie, dat jij kan starten zodra de situatie dit weer toelaat. Wij hopen hiervoor op jouw begrip in deze bijzondere tijd.


#LI-MB1

Solliciteer direct