HomeWerken bijVacatures Elektromonteur Energievoorziening Systems

Elektromonteur Energievoorziening Systems

Heb jij je een technisch MBO diploma op zak (niveau 3 of 4) en ben je nu klaar voor een mooie startersrol met volop opleidings- en doorgroeimogelijkheden? Bij VolkerRail, afdeling Systems, hebben we een veelzijdige baan voor jou beschikbaar als Elektromonteur Energievoorziening! Als je affiniteit hebt met laag- en middenspanning, het beste tot je recht komt in de buitenlucht en jij het liefst met je handen werkt, dan is dit voor jou wellicht dé stap voor een mooie carriere in de (Rail)Infra!

Wat ga je doen?

De afdeling Systems van VolkerRail richt zich op de laag- en middenspanning met een duidelijke specialisatie rond het spoor. Het merendeel van de bouw(projecten) loopt direct en indirect via ProRail als grootste klant.
 
Als Elektromonteur Energievoorziening Systems ga je je bezig houden met het uitvoeren van vernieuwing- en nieuwbouwwerkzaamheden aan laag- en middenspanningsinstallaties. Deze vind je bijvoorbeeld in relaishuizen, onderstations, hoogspanningskasten en diverse voedingsinstallaties langs het spoor. Je gaat daarbij voorbereid aan het werk, meldt eventuele onduidelijkheden of mogelijke risico’s met betrekking tot een (on)veilige werksituatie en je neemt passende maatregelen.
 
Er horen diverse opleidingen bij deze functie om uiteindelijk zelf te mogen schakelen bij ProRail.
Deze opleidingen worden gegeven bij het RailCenter, het opleidingsinstituut van ProRail.
Opleidingen waaraan je dan moet denken zijn: basiskennis EV, vakbekwaam persoon/ploegleider 3kV TBB/1500V OS/SS, lassen/maken van eindsluitingen 3kV/1500V/10kV. Wanneer je bij ons in dienst treedt worden deze opleidingen vanuit VolkerRail voor je gefaciliteerd.

Kortom, een gevarieerde functie binnen de dynamische wereld van de Railinfra, waarbij je je handen flink uit de mouwen mag steken!

Wie ben jij?

Jij werkt het liefst met je handen, in de buitenlucht en vindt lange reisafstanden en werken op alle momenten van de week geen bezwaar. Je hebt een MBO (minimaal niveau 3) opleiding in Elektrotechnische richting en je bent in bezit van VCA, veiligheid langs het spoor, of je bent bereid deze op korte termijn te behalen. Een aantal jaren relevante werkervaring in dit vakgebied is een welkome pre, maar zeker geen vereiste! Als jij bereid bent om te leren, zijn wij bereid om in jou te investeren!
 
Vind jij een diversiteit aan werkzaamheden, eigen verantwoordelijkheden, volop opleidingsmogelijkheden, een goede, collegiale werksfeer belangrijk en zou je graag willen bijdragen aan het succes van 1 van de beste werkgevers van 2017-2018? Dan maken we graag kennis met jou!

Waarom VolkerRail?

Op de functie Elektromonteur Energievoorziening Systems is schaal 3, 4 of 5 van de CAO Railinfra van toepassing, afhankelijk van opleiding en ervaring. Dit brengt een vast jaarsalaris mee van tussen de € 27.298,00 en € 42.537,00 bruto, inclusief vakantiegeld. Daar komen de eventuele toeslagen voor werken in de nachten en weekenden nog bij. Binnen VolkerRail werken we met periodesalarissen. Dit betekent dat je 13 keer per jaar (iedere 4 weken) salaris ontvangt. Daarbij heb je op fulltime basis recht op 25 vakantie- en 23 roostervrije dagen en wordt opleiding en training gestimuleerd. Je kunt deelnemen aan een collectieve zorgverzekering en aan de pensioenregeling van het Spoorwegpensioenfonds.
 
VolkerRail is door de medewerkers verkozen tot beste werkgevers 2017-2018 en is onderdeel van VolkerWessels, wederom uitgeroepen tot nummer 1 werkgever in de bouw!

Onze sollicitatieprocedure

Ontvangstbevestiging
Eerste gesprek
Online assesment
Vervolggesprek
Screening
Contract aanbod
Alles over onze sollicitatieprocedure

Solliciteren of contact?

Heb je vragen, wil je meer weten? Dan kun je contact opnemen met Kim Nellestijn, Corporate Recruiter. Bel of stuur een what's app bericht via 06 50224498 of stuur een mail naar kim.nellestijn@volkerrail.nl.
 
Direct solliciteren kan uiteraard ook. Klik op de sollicitatielink en stuur je CV met een motivatie.
 
Een online assessment en een pre-employment screening en Medische en Psychologische keuring maken onderdeel uit van de selectieprocedure.
 
Bureaus: wij proberen het eerst graag zelf!
+