HomeWerken bijVacatures Procesmanager Tendermanagement

Procesmanager Tendermanagement

2019-05-02
Heb jij een winnaarsmentaliteit en doe je alles wat in jouw macht ligt om het project binnen te halen? Werk jij procesmatig en resultaatgericht aan een gedetailleerd en realistisch tenderplan en budget? Dan zoeken wij jou!  

Wat ga je doen?

Als Procesmanager Tendermanagement ben je verantwoordelijk voor het leiden van de précontractuele fase. Dit doe je door binnen de afgesproken tijdsduur en budget, confrom de gestelde veiligheids- en kwaliteitseisen, het project zodaning voor te bereiden, aan te sturen en te leiden dat de projectdoelstellingen worden gerealiseerd. 
Zo ben je verantwoordelijk voor het toetsen van en adviseren over het te voeren precontractuele projectuitvoeringsbeleid. Je zorgt voor de beschikbaarheid van alle nodige voorzieningen, maatregelen en procedures, zodaning dat projecten effectief en efficient worden uitgevoerd

Daarnaast hou jij je bezig met;
  • De opstelling van ramingen en kosten calculaties op basis van bestekken, programma’s van eisen, werkmethoden, normbestanden en kengetallen.
  • Opstellen van offertes en uitvoering van onderhandelingen met de potentiele opdrachtgever.
  • Begeleiding van meer- en minder werkclaims en van juridische procedures in de contractuele fase.
  • Verantwoordelijk voor het opstarten van de mobilisatie van het project in de eerste fase


 

Wie ben jij?

Als ideale kandidaat voor de rol van Procesmanager Tendermanagement beschik jij minimaal over een afgeronde hbo opleiding in een technische of bedrijfseconomische richting. Een aanvullend Post hbo projectmanagement opleiding is een pré. Je hebt circa 5 jaar relevante ervaring in een leidende rol, zoals projectleider. Je hoeft geen directe technische kennis te hebben van de werkzaamheden aan de (Rail)Infra, maar je beschikt wel over algemeen technisch inzicht/affiniteit en bent in staat specifieke technische kennis op te halen binnen onze organisatie. Jij hebt ervaring en affiniteit met klantprocessen, juridische zaken, techniek en organisatie. Daarnaast ben jij in staat om je team te motiveren en gezamenlijk naar een einddoel te werken.

Waarom VolkerRail?

Jouw inzet waarderen we enorm, dus dit is wat daar tegenover staat:
  • Een salaris van € 3955,00 tot € 5124,00 bruto per periode van 4 weken. Dit betekent dat je dus 13 keer per jaar betaald krijgt én daar komt ook nog vakantiegeld bij!
  • 25 vakantiedagen plus nog eens 8 roostervrije dagen. Moet je ons alleen wel beloven dat je daarna écht terugkomt. Genoeg ruimte en vrijheid voor eigen inbreng. Daar horen goede opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden uiteraard bij, dus pak die kans!
  • Als je wil mag je deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering. Handig want je krijgt korting.
  • Je denkt er vast nog niet over na, dus dat doen wij voor je: je krijgt van ons een uitstekende pensioenregeling van – hoe kan het ook anders – het Spoorwegpensioenfonds.
  • Het betreft een functie voor 32 - 40 uur per week
  • Je krijgt van ons een contract voor bepaalde tijd, wat bij goed functioneren wordt opgevolgt door een vastdienst verband.

VolkerRail is door de medewerkers voor de 3e keer op rij verkozen tot beste werkgever 2018-2019 en is onderdeel van VolkerWessels, wederom verkozen tot nummer 1 werkgever in de bouw!

Onze sollicitatieprocedure

Ontvangstbevestiging
Eerste gesprek
Online assesment
Vervolggesprek
Screening
Contract aanbod
Alles over onze sollicitatieprocedure

Solliciteren of contact?

Enthousiast en klaar voor deze nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct via de button. Voor meer informatie kun je mailen naar vacature@volkerrail.nl of bellen of what's appen met onze Recruiters Martine Bom 06 50060409 of Kim Nellestijn via 06 50224498.

Een online assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Bureaus: Wij proberen het eerst graag zelf!
 
+