icon-arrow icon-facebook icon-linkedin icon-mail icon-mail-company icon-phone icon-twitter icon-whatsapp icon-share icon-link icon-download icon-instagram icon-youtube icon-flickr icon-search icon-close icon-filter icon-round-close icon-vcard paper-plane icon-footprint icon-faq icon-maps Vimeo
geplaatst op 28 januari 2021

Teamleider Projectbeheersing

Heb jij meerdere jaren werkervaring binnen de projectbeheersing? En wil jij je verder ontwikkelen als leidinggevende? Ben jij op zoek naar meer uitdaging? Word dan Teamleider Contractbeheersing bij VolkerRail!

Solliciteer direct
Bedrijf
VolkerRail
Niveau
HBO

Wat ga je doen?

Als teamleider Contractbeheersing geef jij leiding aan het team en zorg jij voor een verdere positionering van de afdeling. De afdeling contractbeheersing is onderdeel van de afdeling Engineering en Assetmanagement. De contractbeheersingsafdeling biedt ondersteuning op het gebied van projectbeheersing in de diverse (integrale) projecten van VolkerRail. Als teamleider ben je naast leidinggevende ook verantwoordelijk voor het verder positioneren van de afdeling binnen de organisatie. Jij zorgt voor een stevig fundament binnen de organisatie en samen met jouw team breng jij de afdeling naar een hoger niveau. Dit doe je o.a. door kritisch naar de werkprocessen te kijken en deze verder te optimaliseren en de toegevoegde waarde van de afdeling zichtbaar te maken in de organisatie.
 
Jouw team bestaat uit ongeveer 10 collega’s, die in verschillende projecten werkzaam zijn, verspreid over het land. Dit team bestaat uit: projectbeheersers, kwaliteitscontrollers, systems engineers en projectplanners. Als teamleider ben jij zowel hiërarchisch als functioneel leidinggevend. Jij geeft leiding door je te focussen op de ontwikkelingsmogelijkheden van je teamleden, door hen te begeleiden en te coachen. Ook ben jij voor HR-gerelateerde vraagstukken het eerste aanspreekpunt voor het team. Daarnaast richt jij je op het bereiken van een optimale dekkingsgraad van het team.

Binnen de diverse vakgroepen, zowel binnen VolkerRail, als VolkerWessels, vervul je ook een rol. Je ondersteunt en inspireert je collega’s met jouw kennis en ervaring en levert een bijdrage aan de continue professionalisering van de Business Unit Projecten.

 

Wie ben jij?

Wij gaan graag met jou een kop koffie drinken, als jij je herkent in de volgende omschrijving.

Projectmanagement, dat is jouw ding, daar word jij echt enthousiast van! En dat blijkt, want je hebt al minstens 10 jaar ervaring op het gebied van projectmanagement of projectbeheersing. Is dat binnen een aannemersorganisatie, dan is dat mooi meegenomen. Heb je daarin ook leidinggevende ervaring opgedaan? Dan is dat een pré! Jouw werk en denkniveau is op hbo of wo niveau. Je bent communicatief zeer vaardig en gaat een goede discussie niet uit de weg. Jouw analytische denkvermogen maakt dat jij snel situaties kan doorzien en jouw kritische blik maakt dat jij altijd de verbeteringsmogelijkheden zoekt. Zowel op operationeel, tactisch als strategisch kan jij Projecten, MT’s en DT’s adviseren.

 

Waarom VolkerRail?

Wist je dat; VolkerRail is door de medewerkers verkozen tot beste werkgever 2019-2020 en is onderdeel van VolkerWessels, wederom uitgeroepen tot nummer 1 werkgever in de bouw!
  • We hebben het volste vertrouwen in jou als nieuwe collega, dus we bieden je graag direct een contract voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vastdienstverband!
  • Bij een aantrekkelijk werkgever hoort natuurlijk ook een aantrekkelijk salaris! We bieden jou een salaris van €3000,- tot €4600,- bruto per periode van 4 weken, afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en ervaring. Dit betekent dus dat je 13 keer per jaar betaald krijgt én daar komt ook nog vakantiegeld bij!
  • Om er voor te zorgen dat jij je werk veilig kunt uitvoeren heb je recht op maar liefst 25 vakantiedagen plus nog eens 8 roostervrije dagen. Deze kun je gebruiken om goed tot rust te komen;
  • Goed uitgerust en nog tijd om te sporten? Maak dan gebruik van de bedrijfsfitnessregeling van VolkerWessels;
  • Om jouw vakmanschap nog verder te laten groeien krijg je genoeg ruimte en vrijheid voor eigen inbreng. Daar horen goede opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden uiteraard bij, Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!;
  • Vernieuwen vinden we binnen VolkerRail heel belangrijk; bij goede ideeën kun je je aanmelden voor slimmer verbetertrajecten, waarbij je met de juiste begeleiding jouw verbetering kan uitwerken en implementeren;
  • Als je wil mag je deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering. Handig want je krijgt korting;
  • Je denkt er vast nog niet over na, dus dat doen wij voor je: je krijgt van ons een uitstekende pensioenregeling van – hoe kan het ook anders – het Pensioenfonds Rail & OV;
  • Een lease auto brengt jou naar alle werklocaties en weer terug naar huis;

Onze sollicitatieprocedure

Alles over onze sollicitatieprocedure
Ontvangst-
bevestiging
Eerste gesprek
Online assesment
Vervolggesprek
Screening
Contract aanbod

Solliciteren of contact?

Enthousiast en klaar voor deze nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct via de button. Voor meer informatie kun je mailen naar vacature@volkerrail.nl of bellen of what's appen met onze Recruiter Martine Bom; 06-50060409. Direct een bericht sturen? Klik hier!

Een online assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Bureaus: Wij proberen het eerst graag zelf!


#LI-MB1

Solliciteer direct